- Système de planification stratégique à court terme: ce type de système de planification est concentré sur des objectifs à court terme et implique généralement des modifications à court terme qui peuvent être intégrées au plan stratégique. Il est généralement utilisé pour répondre aux besoins et aux opportunités qui se présentent à court terme, et les dirigeants peuvent prendre des décisions rapides et adaptées.
- Système de planification stratégique à moyen terme: ce type de planification stratégique est généralement axé sur des objectifs à moyen terme et implique des modifications à moyen terme qui peuvent être intégrées au plan stratégique. Il est généralement utilisé pour répondre aux besoins et aux opportunités qui se présentent à moyen terme, et les dirigeants peuvent prendre des décisions plus réfléchies.
- Système de planification stratégique à long terme: ce type de planification stratégique est axé sur des objectifs à long terme et implique des modifications à long terme qui peuvent être intégrées au plan stratégique. Il est généralement utilisé pour répondre aux besoins et aux opportunités qui se présentent à long terme, et les dirigeants peuvent prendre des décisions plus stratégiques.
- Système de planification stratégique intégré: ce type de planification stratégique combine les plans à court, moyen et long terme et implique des modifications à court, moyen et long terme qui peuvent être intégrées au plan stratégique. Il est généralement utilisé pour répondre aux besoins et aux opportunités qui se présentent à tous les niveaux, et les dirigeants peuvent prendre des décisions plus complètes et globales.
